“你们下午开会啦？”楚苗诧异道，她都没收到通知，更没有出席。

　　“是啊，我还奇怪你怎么不在，说是讨论新项目研发的内容。”陈蔷薇瘫在床上，嘀咕道，“可我现在不想创作，我再过一阵子就要进组了，不能休息一会儿吗？”

　　陈蔷薇要做《不会微笑的她》的跟组编剧，楚苗这回不用进组，毕竟她是第一署名编剧。《微笑》刚刚定稿，研发部正是松懈时期，大家都渴盼休息，开机后还有硬仗要打。

　　李薇现在逼着研发新内容，对众人都是不小的负担。

　　楚苗皱眉，她觉得其他人被通知开会，独自遗漏自己，实在有些离奇。

　　第二天，楚苗跟李薇提起此事，询问原因。李薇露出恍然大悟的表情，解释道，“你昨天不是在忙《微笑》资料嘛，因为也不是什么重要的会议，我就没打扰你。”

　　楚苗平静道，“我觉得新项目研发对部门是个挺重要的工作，而且有的同事可能过段时间要做跟组编剧，现在做研发压力比较大。我最近的工作基本都完成了，可能更有空闲一些。”

　　李薇笑了笑，这回却有些阴阳怪气，“你们私底下交流都挺多嘛。”

　　楚苗没出席会议，照样知道讨论的内容，显然研发部私下有所通气。这正是李薇不想看到的，她名义上是总监，部门里却唯楚苗马首是瞻，像什么样子。

　　楚苗振振有词，“我只是觉得薇姐可能还不太熟悉部门工作的方式，最近项目比较多，新项目的研发一时没法推动得那么快。”

　　李薇淡淡道，“我需要你教我怎么做项目么？”

　　楚苗沉默片刻，李薇本以为她是怕了。楚苗却直接道，“我觉得需要，因为您目前呈现出的工作状态很不专业，甚至在措辞上都没法把握得体，着实不像具备十年影视从业经验的研发部总监。”

　　李薇怔怔地愣住，随即血液涌上脸庞，涨红着脸就想要张嘴还击。

　　楚苗见她似要暴怒，风轻云淡道，“如果您有任何私人情绪和想法，请直接跟公司的人事部门或心理咨询师沟通，不要在上班时间，扰乱我的正常工作。”

　　楚苗全程冷静自然，她措辞极为客气，但听上去更为可气，像是一个故意跟你作对的小机器人，却又挑不出错来。李薇气得想跟楚苗理论，但楚苗却将李薇当空气，真埋头工作起来。

　　“不是她走，就是我走！”

　　李薇被楚苗气得眼圈发红，她找到人力资源总监，直接甩下这句狠话。

　　人力总监心想如果这话应验，那李薇走的可能性还比较大，毕竟她试用期都没过，楚苗则是储备中的重要人才。

　　人力总监当然不会说实话打脸，反而温和地安抚，“进入新团队难免会有磨合过程，而且研发部也是脑洞大开的创意部门，聚集的都是有思想、有个性的年轻人，说话方式有时候会比较年轻化，略显直接……”

　　人力总监一番话是想大事化小，小事化了，干脆翻篇算了。

　　李薇非但没被安慰，反而怒道，“你听过她说话的方式吗？那像是个年轻人？怕是成精了！”

　　“其实楚苗在公司的风评很好，一直都很礼貌靠谱……”

　　“那你们是没看到她私下什么样，我没见过那么猖狂的应届毕业生！”

　　“因为她不是一般的应届生，目前已经署名两个项目，确实很有才华。”人力总监语重心长道，“你作为直系领导，管理这样的下属需要更圆滑合适的方式，这会比较考验你的管理才能……研发部是公司的重要部门，如果你连把控团队的能力都欠缺，我们也会觉得你不太适合当前的岗位。”

　　这就是软硬兼施了，李薇想到自己还没过试用期，不免心生犹豫，但她又压不下这口气，反问道，“那她要是不配合我的工作呢？”

　　人力总监摇摇头，笃定道，“她不是那样的小孩。”

　　大家看着楚苗一路飞起来，楚苗可从没对工作懈怠过，永远是最拼的人，否则也不会得以重用。

　　李薇非常不满对方的论调，这简直像别人劝你别跟熊孩子生气，但她凭什么要忍如此嚣张的小孩？

　　李薇给人力总监告状，楚苗也少不了被一阵单独教育，无非是要适应新领导的工作方式云云。人力总监倒没有过多追究，还各种向楚苗暗示，公司很看好她的发展，会给她更多机会。

　　楚苗自从有了创业打算，便开始从新的角度审查启明星传媒，尝试着从公司的管理方式中取经。她不得不说，启明星传媒作为成熟公司，具备完善的体系，在人事部门的忽悠能力上便可见一斑。

　　楚苗对着人力总监满口答应，心想李薇只要不找茬，大家相安无事地混到她辞职也行。

　　“你上周不是没做新项目方案么，不然这周补上？”李薇找到楚苗，若无其事地安排起工作，“我们这周仍有新项目研发会议，大家还会每人出两个方案。”

　　楚苗挑眉，询问道，“我一共要交几个方案？”

　　李薇，“五个，因为你上周没交，欠下了三个。你可以晚点交，不用着急，周日给我也行。”

　　楚苗在心里估算一番，距离周日没几天了。她干脆地摇头，婉拒道，“抱歉，我手上还有一些工作，可能没法做出那么多。”

　　李薇立即道，“可是其他人都交了，你为什么不行？”

　　楚苗反问，“其他人上周交的方案中有可行的吗？”

　　李薇哑然，实际上她还没看完。李薇嘴硬道，“没有，否则为什么要再开会？”

　　楚苗提醒道，“收集那么多方案却没有好的，或许这种工作方式本身就不太对呢？”

　　李薇怕楚苗又要往专业态度上扯，立马改口，“有几个还能打磨看看……”

　　楚苗了然地点点头，“那就先重点消化这些，可以不用再着急收方案，我就先不做了。”

　　李薇，“……”

　　李薇气不打一处来，本想治一治楚苗，没料到被挡回来了。

　　作者有话要说：肯定会补章的，因为在榜单上有字数要求（跪）

　　第七十一章

　　楚苗则觉得李薇的存在很奇怪, 她给人的气质就不像做影视的。楚苗过去的直属领导，不论是王颖, 还是老齐, 都不会将事情做得那么绝。行业内的大家一般都是笑面虎, 不管心里再怎么嘀咕, 面子上都会留些余地。

　　楚苗虽心生疑惑，但也没人可以倾诉。孙星却主动提起此事，幸灾乐祸道, “听说你跟新领导干仗了？”

　　楚苗无奈道，“这话的戏剧加工成分也太多了, 我们只是讨论一下工作方式……”

　　“没事, 不要怂, 跟她刚！”孙星唯恐天下不乱，笑嘻嘻道，“你都是署名编剧了, 弄她还不是手到擒来？是谁以前说90后打不得骂不得, 否则一不高兴就会辞职的？”

　　孙星居然还旧事重提，又搬出当初在剧组的论调。楚苗哭笑不得，“她履历也很厉害的, 好多大项目的策划经验, 我怎么跟她刚？”

　　李薇的简历很能打, 曾是很多大古装剧的总策划和编审，但她的水平却跟履历不相符，这也是楚苗百思不得其解的地方。

　　“嗨, 不就是幻星的项目嘛，能有什么技术含量……”孙星颇不在意地摆摆手，八卦道，“那公司就只拍华梦和玲珑酒的戏，一水的古装言情剧，公司的策划和编剧都是些摆设，你见幻星做出过原创剧本吗？”

　　华梦和玲珑酒都是言情大神，可以进入作家协会的那种。她们的ip很早就开始影视改编，又迎上资本热潮，顺利进军影视圈。幻星影业就是华梦和玲珑酒参投的公司，生产的都是ip改编剧，从没有过原创剧。

　　“幻星的剧本都要拿给华梦过目，她要说不行，谁都别想拍，下面的策划能有多大发挥空间？”孙星是成熟制片人，非常了解各公司内幕，“你觉得李薇水平不够很正常，她跟老齐不一样，不是扎实走上来的枪手。”

　　楚苗好奇道，“那她怎么不留在幻星，能混上项目经验也不错？”

　　孙星感慨道，“工资低啊，编剧不做原创剧，就改改剧本能拿几个钱？你年纪还小，又没什么花钱的地方，自然感受不到。等到我们这个年龄，想要扎根安家，不得养车养房养孩子。”

　　“你爸妈很年轻，像我妈上半年生一场大病，这种关键时刻，你要能拿出救命钱才行呀……”

　　楚苗似懂非懂，孙星所说的事情确实离她很远。她正是满腹梦想、热血澎湃的年轻时候，距离中年的迷惑和困扰还很远，更没有生存的压力。

　　她可以直接动用全部积蓄去注册公司，因为她属于一人吃饱全家不愁，但孙星就不行。他们是家庭中的经济支柱，上有老下有小，早过了冒险的时候。

　　楚苗也顿悟李薇疯狂要方案的原因，如果没有新项目研发，实际上李薇的底薪工资很低。楚苗手上有《微笑》在推进，才会显得宽裕。

　　两人八卦一番，孙星还带来另一个好消息，《不会微笑的她》女主角定下是丽格的韩雪茹，剩下的女配角质量也很不错。因为剧目中女性角色很多，女演员就显得至关重要。

　　丽格跟平台关系密切，最近在艺人经纪上也有深度合作，平台选韩雪茹算是顺水推舟。楚苗和韩雪茹因此高兴地沟通一番，楚苗许诺开机后过去探班。

　　另一边，李薇和楚苗的关系似乎越发僵硬，在工作上又产生摩擦。

　　“薇姐，我觉得这个方案不太合适。”楚苗读完李薇准备的立项资料，不禁皱起眉头，想要规劝，“公司还没有做过古装剧，大女主剧的市场热潮已经退去……”

　　“凡事都有第一次尝试，而且古装剧没有你想象得那么难，这个题材永远是市场的刚需。”李薇打断楚苗的话，直接道，“你帮我准备资料就可以，会有高层进行决策的。”

　　楚苗没想到对方这么倔，耐心道，“但我们公司和幻星的题材调性不太一样，女性题材也是最近才开始尝试，不如先试水都市情感剧，再做古装言情剧……”

　　古装戏的制作成本远超都市戏，在如此饱和的市场情况下实在没有竞争力。

　　李薇却如同被踩中尾巴，她早就看楚苗不爽，当即怒道，“你的领导布置你什么任务，你只要去做就好了，需要说那么多话吗！？”

　　楚苗抿了抿嘴唇，语气微冷，“你有没有想过，因为你的决策失误，很可能其他人从最开始就是在做无用功。你确实职级比我高，但研发部从来不是个一言堂的地方。”

　　部门提案都要经过大量的资料准备，甚至需要有人撰写大纲和示例剧本。假如项目一开始就是个错误，那就会浪费很多时间和精力。楚苗过去跟旁人意见相冲时，她也不会逼其他人承认自己，而是默默做完工作，再拿出结果去比较。

　　李薇现在指使别人筹备内容，却不容许其他声音，未免太过独断专行。

　　楚苗就算给李薇准备好资料，到时候决策会没通过方案，难保她不会甩锅楚苗，说是楚苗的资料弄得不够好。

　　李薇跟楚苗算是彻底撕破脸，她冷笑一声，“行，也不用你做了！我可请不动你这尊祖宗！”

　　接下来的两天，研发部众人发现李薇和楚苗陷入冷战，李薇甚至开始逐渐架空楚苗，再也不让楚苗参与任何新项目讨论。

　　楚苗乐得清闲，她还不想浪费时间，为明摆着会失败的项目努力。既然李薇故意不给她安排工作，楚苗便继续弄着《微笑》，顺便偷偷写《迷宫晚宴》。

　　陈蔷薇替楚苗打抱不平，愤愤道，“哪有她这样做工作的，学校里的干事都不会这么不懂事！”

　　李薇最近搞小团体斗争初见成效，她用新项目笼络到几个编剧，但陈蔷薇等人跟楚苗关系更好，便对此颇为不屑。

　　陈蔷薇提议道，“不然你跟我一起进组？别在公司受她的夹板气，让她跌几跤就知道项目不好做了。”

　　启明星传媒的决策会是出名的难通过，每个提案都会被从头到脚挑一遍刺。李薇又是外来户，肯定更不好开展工作。

　　楚苗摇头，第一次跟陈蔷薇交底，“其实我最近考虑要不要离职……”

　　陈蔷薇大惊，“为什么呀？你别因为她就走啊？”

　　楚苗看她慌张失措，这才解释缘由，将自己的计划简单说了说。楚苗一直没敢告诉陈蔷薇，是因为她对老齐的离开记忆犹新。陈蔷薇整个人当时哭到崩溃，楚苗怕刺激到快进组的陈蔷薇。

　　陈蔷薇这回得知消息，却冷静得多。她没有当即红了眼圈，反而嘀咕道，“不然我也跟着你走算了……”

　　楚苗愕然，提醒道，“我现在经济来源都不稳定，你可别开玩笑了。”

　　陈蔷薇倒是心很大，“我有存款啊，混个一两年，实在不行再找工作呗。现在呆在公司里，也没什么上升空间了。”

　　陈蔷薇能够写上剧本，其实是在复刻楚苗的道路。楚苗当初怎么跟着老齐写剧本，她就手把手地传授给陈蔷薇。陈蔷薇走的是成功过的路径，本身资质又不错，才能慢慢往上走。

　　而且陈蔷薇对楚苗有种莫名的信服感，觉得对方不会做没打算的事。陈蔷薇是个没主意的人，简而言之就是听话。她的生活准则就是跟着最有主意的人走，做个踏实的团队执行者。

　　陈蔷薇思考片刻，喜出望外，“那我是不是不用进组了？”

　　陈蔷薇觉得不用进组吃苦，也是好事一桩。

　　楚苗淡淡道，“你醒醒，我没那么快离职，你真是署名都不想要了？”

　　陈蔷薇的署名还不太稳，她的贡献度没楚苗高，进组就是为了署名做苦劳。她闻言，这才老实地闭嘴，毕竟离署名就一步之遥，丢掉确实可惜。

　　楚苗的规划是等到《微笑》上线后，她再提出离职申请，没想到计划赶不上变化。李薇又告了楚苗一状，说她工作懈怠，不参与新项目讨论，而且在上班时间做其他剧本工作。

　　楚苗确实偷偷写过《迷宫晚宴》，但她不知道李薇如何发现的。虽然公司不禁止编剧在外写东西，但这事还是楚苗没理在先。

　　人力总监说完，楚苗便痛快道，“对不起，这确实是我不好，我想申请离职。”

　　人力总监立刻懵了，赶紧安抚道，“不是，问题没有那么严重，你别紧张……”

　　楚苗最近也是被李薇烦得彻底，每天有人偷窥你在干什么，时刻准备打小报告，着实让人不舒服。楚苗坦白道，“我可能真得没法适应新领导的工作方式，不太能继续做下去了。”